• 1、去騰訊做外包怎么樣啊
• 2、為什么這么人還建議別人去做外包啊，我非常不理解
• 3、騰訊總部是外包嗎
• 4、talking data是外包嗎
• 5、網(wǎng)傳騰訊外包員工在工作群搶到5元紅包，組長要求其退回，真實性如何
• 6、華為外包員工是什么樣的群體
• 7、什么判斷是不是騰訊外包崗
• 8、收到一份騰訊外包工作的面試邀請，應(yīng)該去嗎
• 9、如果讓你在華為和騰訊之間選一家公司去上班，你會選擇去華為還是騰訊

1、去騰訊做外包怎么樣啊

好久沒回帖子了。看了樓上的回復(fù)，忍不住還是出來說兩句。

2、為什么這么人還建議別人去做外包啊，我非常不理解

為什么這么人還建議別人去做外包啊，我非常不理解，看到有些人問上海招聘是不是不要外包的，我可以這么說，我看到如果有超過兩年外包經(jīng)驗的，我是不會考慮的，也許在剛工作的時候不懂，再加上一般公司給的工資比較低，被騙進(jìn)去，我能理解，我也有過，只是半年一年還不能醒悟嘛？如果再繼續(xù)待著，我只能說你缺乏對未來的想象，我怎么會考慮你呢。

3、騰訊總部是外包嗎

子公司不是外包，因為子公司也是附屬于騰訊集團(tuán)的。所謂外包一般是和別家合作。當(dāng)然子公司就是子公司，也并非本集團(tuán)的員工。

4、talking data是外包嗎

不是TalkingData（北京騰云天下科技有限公司）成立于2011年9月，2013年完成千萬美元A輪融資（北極光領(lǐng)投），2014年完成數(shù)千萬美元的B輪融資（MileStone和軟銀領(lǐng)投），總部位于北京，在美國硅谷，日本東京，上海都設(shè)有分公司。TalkingData的愿景是“基于數(shù)據(jù)改變企業(yè)做決策的，幫助人們了解數(shù)字化環(huán)境”。 公司管理團(tuán)隊來自于Oracle、IBM、Microsoft、騰訊、百度、360等企業(yè)，不僅擁有豐富的研發(fā)管理以及產(chǎn)品商業(yè)化經(jīng)驗，更是有機(jī)的融合了互聯(lián)網(wǎng)的“開放精神”和傳統(tǒng)IT的“嚴(yán)謹(jǐn)服務(wù)”這兩種文化。伴隨著近4年的移動互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展，TalkingData逐步打造了由開發(fā)者服務(wù)平臺、數(shù)據(jù)服務(wù)平臺、數(shù)據(jù)商業(yè)化平臺為中心的數(shù)據(jù)生態(tài)體系，覆蓋超過13億獨立智能設(shè)備（包括智能手機(jī)、平板電腦、智能電視、可穿戴設(shè)備 …），服務(wù)8萬多款移動應(yīng)用和6萬多應(yīng)用開發(fā)者。

5、網(wǎng)傳騰訊外包員工在工作群搶到5元紅包，組長要求其退回，真實性如何

鵝廠沒待過不清楚，當(dāng)年在菊花廠外包，年終是一起玩的。

6、華為外包員工是什么樣的群體

華為外包員工是什么樣的群體？我和我老婆都曾是華為外包員工，就職于東莞松山湖。我細(xì)致的為你講解什么是華為外包員工以及外包員工的工資待遇如何。我已經(jīng)于2020年12月31號離職，因為華為被美國打壓而導(dǎo)致訂單大減不得不進(jìn)行裁員，而外包員工是沒有任何補償?shù)模∈紫群痛蠹艺f一下，華為除了研發(fā)部門以外也是做生產(chǎn)的，而且工廠很大占地幾千畝，生產(chǎn)基地遍布深圳和東莞，其中以東莞松山湖為核心，制造部員工超過五萬人。我是2015年3月份通過面試進(jìn)入的華為。在這之前還不知道勞務(wù)派遣這種用工，直到進(jìn)入華為才明白自己并不是華為的一份子，只是第三方公司的員工，以出差的進(jìn)入華為廠區(qū)完成工作而已。當(dāng)然外包員工也是有機(jī)會轉(zhuǎn)正的，但在2014年之后這種機(jī)會就少了很多。因為華為官方已經(jīng)下發(fā)郵件明確表示一線員工轉(zhuǎn)正大門已經(jīng)被關(guān)閉！能轉(zhuǎn)正的也只有辦公室文員，或者產(chǎn)線的工段長職位以上的員工才可以轉(zhuǎn)正。要問外包員工想不想轉(zhuǎn)正？答案是肯定的。我在這里著重給大家解答一下華為生產(chǎn)部門也就是華為工廠的員工薪資情況。首先，華為的正式工和外包員工是同薪同酬的，為這個政策點贊。截止目前為止華為工廠的最基層員工也就是產(chǎn)線員工的最低薪酬是：底薪4900元，加班按照底薪算，每個月最多加班80個小時，加上績效之類的，在華為最基層的操作員每個月稅前工資大概在8000—11000元左右。相比于工廠流水線員工來說，這個工資還是很有競爭力的。因為華為廠區(qū)周邊工廠的普工工資普遍在4000—5000元。我2015年面試的是維修技術(shù)員，當(dāng)時普工工底薪2500，我是3400。后面華為大范圍的漲了幾次工資，截止去年我的底薪為7500元，綜合工資稅前約為10000—14000元。著重強調(diào)幾點，華為的正式工和外包工工資是一樣的。正式工擁有的福利待遇外包員工幾乎都有，像晚上加班有宵夜領(lǐng)取等等，唯一的區(qū)別就是正式工年底年終獎是一個月的平均工資，而外包員工的年終獎是一個月底薪。還有一個就是正式工不管是被辭退還是自己離職都有N+1的補償加上股票分紅，而外包員工一分沒有。還有一點就是正式員工工齡滿五年可以購買公司虛擬股票獲得年終分紅，這是外包工永遠(yuǎn)也別想的事情。但為什么那么多外包工想轉(zhuǎn)正呢？這就是我的下場決定的。因為正式工是和華為簽訂勞動合同，華為一般不會辭退你。但是外包員工就不一樣了，華為訂單少的時候就會把你退回外包公司，美名其曰是退回，其實就是不花成本的辭退了。你能找華為說理嗎？說不通啊，因為你本來就不是華為的員工，你再去找外包公司？外包公司說我再給你找其他工廠吧。請問你在華為每個月一萬多的工資再去其他廠拿四千多工資你能呆得下去嗎？中年危機(jī)不僅僅存在于互聯(lián)網(wǎng)大廠，在高薪的生產(chǎn)工廠同樣存在，老板們都喜歡剛畢業(yè)又聽話起薪又不高的年輕人！最后一點，最直觀的區(qū)分正式工和外包工就是看脖子上的廠牌了，正式工是紅色掛帶加磁卡廠牌，外包工是黃色掛帶加紙質(zhì)貼照片廠牌！

7、什么判斷是不是騰訊外包崗

業(yè)務(wù)判斷不是騰訊在崗，

8、收到一份騰訊外包工作的面試邀請，應(yīng)該去嗎

其實外包最大的弊端在于，唯結(jié)果論！也就是，你所做的一切只要結(jié)果，并不會系統(tǒng)全面的考慮問題，這就對你個人的成長以及能力有巨大的弊端，你可能不會在意用戶體驗，不會深度調(diào)研用戶需求，反而是以實現(xiàn)結(jié)果為目標(biāo)，所以外包公司的offer并不那么合適，如果你對自己的職業(yè)規(guī)劃定位比較高的話！

9、如果讓你在華為和騰訊之間選一家公司去上班，你會選擇去華為還是騰訊

謝邀，關(guān)注職場問題更關(guān)心你的上啥班短視頻招聘APP為您傾情解答，以下回答來自上啥班用戶互動留言華為、騰訊兩大互聯(lián)網(wǎng)公司，隨著手機(jī)、電腦的普及以及網(wǎng)絡(luò)的急速發(fā)展，兩大公司也是始終走在時代的發(fā)展最前沿，在不斷提高、發(fā)展和壯大的同時，也為人們的生活帶來了很大的便利和滿足。在我個人的看法里面，兩大公司都是很不錯的選擇，但是魚和熊掌又不能得兼，所以只能任選其一的話我可能會選擇去華為公司的可能性要大一點。今天為大家稍微的整理了一下有關(guān)二者之間的區(qū)別和聯(lián)系，希望能對大家的選擇有所幫助。1、在文化方面，華為公司一直采用的是半軍事化管理，在上班時間、規(guī)章制度各方面都比較的嚴(yán)格。相比較而言的話，騰訊可能沒有這么的嚴(yán)格，有制度歸有制度，但是不會說像華為那樣的與眾不同，基本上是屬于那種開放性的管理模式，對于那些不喜歡讓別人約束自己，想有自己的一點奮斗的空間的話，騰訊可能會更適合一點。2、在薪資待遇方面，騰訊所能給員工提供的薪資在整個互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大約屬于中等水平上，不算太高也不算太低，收入基本上包括工資和獎金兩方面，而且在騰訊里面的員工在漲薪方面是非常的困難的，對于新人來說，工作也是比較的累的。而在華為呢，想必大家都會知道這么一句話：三年一小坎，五年一大坎。意思就是說前三年內(nèi)員工的收入基本上都是依靠工資，而三年以后則會有豐厚的獎金。在福利方面二者之間的區(qū)別還是不明顯的，上下區(qū)別不大的。3、在加班方面，在華為公司，只要是自己能夠保持正常的運轉(zhuǎn)，正常的完成自己的工作，一般情況下是不會出現(xiàn)多大的問題的，但是可能是因為公司文化的原因，會經(jīng)常性的出現(xiàn)一些加班的事情。來到騰訊這邊，相比較起華為文化，確實稍微顯得輕松一點，但并不是所有的員工都是這樣的，還是分不同的部門，對于那些產(chǎn)品一線的員工來說，輕松基本上對他們來說是無緣的。怎么說呢，其實在生活中，我們大家對于兩大公司都有不同的了解和認(rèn)識，畢竟是如今比較大的互聯(lián)網(wǎng)公司，對于很多年輕人來說也是非常向往的地方，不為別的，就圖他們的知名度，感覺能進(jìn)去他們其中一家工作都是一種莫大的榮幸，選擇華為也好還是選擇騰訊也罷，都是可以的，不過像這樣的大公司，工作壓力肯定是非常的大的，發(fā)展前途也是比較的好的，事在人為，只要自己有足夠的毅力和耐心的話，未來的路都是非常的不錯的。上啥班，幫助你在職場里做得更好。歡迎小伙伴們關(guān)注上啥班官方賬號，我們一起討論，一起學(xué)習(xí)，一起成長，等你哦`

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